Eine Mediation wird eingesetzt, um einen Konsens zwischen zwei Konfliktparteien zu finden.
Hierbei wird nicht für eine Seite entschieden, sondern beide Parteien können gemeinsame Vereinbarungen treffen und somit wieder arbeits-und leistungsfähig werden. Infolge einer Mediation können beispielsweise an einem Arbeitsplatz kostengünstig oft wieder ein reibungsloser Ablauf und Zufriedenheit sichergestellt werden. Die Mediation kann in allen Privat- und Arbeitsbereichen Anwendung finden.

In manchen Zeiten scheint es sinnvoll, Hilfe einzuholen, um sich zu sortieren, sich neu zu orientieren.
Im Gespräch oder in der Prozessbegleitung können sich Möglichkeiten und Chancen für einen Neuanfang oder Veränderungen entwickeln. Auch können Sie berufliches Handeln reflektieren und sich eine Neuorientierung und Lösungen für aktuelle Probleme erarbeiten.

Beim Coaching wird das berufliche oder persönliches Handeln systematisch reflektiert.
Hierbei haben Sie die Möglichkeit, Fragestellungen und Probleme zu betrachten, zu verstehen und zu verändern. Festgefahrene Situationen können neu betrachtet, verständlich gemacht und durch verändertes Handeln korrigiert werden. Diese Methode ist vorteilhaft, um Ihr Handeln und Denken in diesen Situationen zu verstehen und die neugewonnene Sichtweise positiv nutzen zu können.

Aufstellungsarbeiten ermöglichen es Ihnen, Ihr Leben genauer zu betrachten und eigene Lösungen für Fragen, die sie jeden Tag beschäftigen, zu erarbeiten.
Hierbei können Probleme, Erfahrungen, Erlebnisse, Verstrickungen oder Blockaden ausfindig gemacht und bearbeitet werden. Eine Aufstellung kann zu Themen wie Gesundheit, Partnerschaft, Familie, Schule, Beruf oder Arbeit erfolgen. ufstellungen geben uns die Möglichkeit, unser Leben wieder ins Gleichgewicht zu bringen. Dieses Verfahren ermöglicht Ihnen, bestimmte Strukturen und Verhältnisse innerhalb eines Systems, wie beispielsweise der Familie, zu untersuchen. Aufstellungsarbeiten eröffnen daher für den Menschen einen Zugang zur eigenen Person sowie zur Familie auf einer tiefen existenziellen Ebene. In dieser Auseinandersetzung liegt die Chance, neue Familienregeln und Lösungsstrategien zu entwickeln und Familientraditionen zu verändern.

Ziel bei der Arbeit mit Gruppen ist es, berufliches Handeln zu reflektieren und sich weiterzuentwickeln.
Somit bietet sich für jeden die Möglichkeit der Professionalisierung und der Unterstützung in seinem Arbeitsbereich. Die Arbeit mit Gruppen ist außerdem geeignet, um Beziehungsmuster und deren Wechselwirkungen zwischen zwei Parteien im Beziehungsbereich sowie im organisatorischen Bereich aufzudecken und sich neue Handlungsmöglichkeiten zu erarbeiten.

Offene Arbeit mit Gruppen
Eine Gruppe kann sich aus unterschiedlichsten Personen zusammensetzten. Hier besteht die Möglichkeit, sich aus dem Bereich des alltäglichen Lebens und der Arbeit Themen anzuschauen. Die maximale Gruppengröße beträgt 6 Personen.

Verhinderungspflege bedeutet, dass Menschen mit einer Pflegeeinstufung stunden- bzw. tagesweise betreut und versorgt werden. Es besteht die Möglichkeit, diese Leistung bei der jeweiligen Krankenkasse zu beantragen.

Betreuungsarbeit nach den Richtlinien nach § 87b Abs.3 SGB X und Qualifizierung zum Pflegehilfsdienst

Dieses Angebot umfasst die Aktivierung und Betreuung von alten und gehandicapten Menschen. Hierzu gehören Tätigkeiten und Maßnahmen, die den physischen sowie psychischen Zustand der zu betreuenden Person positiv beeinflussen können.

Hierbei werden mithilfe geistiger Heilweisen Möglichkeiten geschaffen, über den schmerzlichen Verlust eines geliebten Menschens hinwegzukommen. Dieses Angebot umfasst nicht allein Gesprächsarbeit, sondern auch bspw. Seelenreisen oder Ritualarbeit.

Bei der Sterbebegleitung geht es darum, dass Menschen kurz vor ihrem Tod mithilfe geistiger Heilweisen begleitet werden. Hierbei können auf Wunsch auch nahestehende Personen miteinbezogen werden.